Mendukung kerja atasan adalah peran utama bagi seorang sekretaris atau personal assistant. Peran Support bagi sekretaris atau personal assistant ini harus dikelola dan dimanage dengan baik. Manajemen sekretaris merupakan suatu proses kegiatan mengelola dan mengatur segala sesuatu yang berhubungan langsung maupun tidak langsung dengan kegiatan pimpinan atau manajer dalam rangka kelancaraan pelaksanaan perkantoran atau organisasi. [...]

Fungsi Human Resource Development di perusahaan jepang memiliki peran yang spesifik dan unik. Gaya manajemen Jepang yang berbeda menuntut karyawan yang menjalankan fungsi HR harus beradaptasi dengan cepat. Sudah menjadi pemandangan umum karyawan yang menjalankan Fungsi HR tidak memiliki latar belakang atau pengalaman dalam bidang HR. Biasanya karyawan tersebut berasal dari fungsi lain seperti Produksi, [...]

Ancaman krisis global memaksa perusahaan untuk mengefisienkan dan mengoptimalkan sumber daya yang dimiliki. Salah satu pilihan dalam mengembangkan Sumber Daya Manusia dengan cost yang efektif adalah dengan menyelenggarakan sendiri Program Training perusahaan (Internal/Inhouse Training). Program Internal Training dengan Internal/Corporate Trainer jauh lebih efektif, murah dan tepat sasaran.
Yang menjadi kendala adalah para Internal/Corporate trainer seringkali tidak [...]